Практикум "Трудовое право в отдельных вопросах"

1-й семинар (2 часа) 10:00 — 12:00

Трудовые отношения с генеральным директором

• Особенности содержания трудового договора: от обязанностей до компенсаций при увольнении по решению собственников.
• Определение лица подписывающего трудовой договор с единоличным исполнительным органом.
• Срок испытания, срок трудового договора и другие особенности.
• Дополнительные условия расторжения трудового договора.
• Особенности оформления отпусков, командировок и других причин отсутствия генерального директора на работе.
• Особенности обязательной «замены» или ВРИО для генерального директора.
• Дисциплинарная ответственность.
• Особенности расследования дисциплинарного проступка и привлечения к ответственности.
• Расторжение трудового договора с генеральным директором: основания и процедуры.

2-й семинар (2 часа) 13:00 — 15:00

Разрабатываем положение о защите персональных данных работника

• Персональные данные работника: основные понятия, особенности носителя (фиксации), особенности источников персональных данных (от работника, открытые источники, другое) и ограничения по их использованию.
• Основные требования к положению о защите персональных данных.
• Типовые формулировки для положения о защите персональных данных работников– персональные данные работников и операции с ними в целях оформления трудовых отношений (кадровый учет, бухгалтерский учет).
• Конструктор (обсуждаем набор примеров и готовых решений для типовых и сложных решений):
• Лица, имеющие доступ к персональным данным работникам: в компании и за ее пределами.
• Особенности указания лиц, имеющих доступ к персональным данным или как правильно указать доступ к персональным данным сотрудников охранных организаций, аудиторов, аутсорсеров и др. постоянных и не только «пользователей».
• Особенности коммерческого использование персональных данных работника: правила получения согласия (сайты, рекламные материалы с фотографиями и/или мини-резюме сотрудников и т.п.).
• Особенности формы согласия на сбор, обработку и хранение персональных данных кандидатов на вакансии, в том числе в случае подбора «не для себя» (выделенная компания в холдинге в формате внутреннего кадрового агентства или кадровое агентство).
• Ответственность за разглашение персональных данных.

3-й семинар (1,5 часа) 15:30 — 17:00

Учимся на чужих ошибках…или предупрежден, значит вооружен

Обзор судебной практики по вопросам заработной платы и восстановлению на работе после увольнения.

Спикер Ольга Чумакина – профессиональный бизнес-тренер. Имеет 12-ти летний опыт работы в области управления персоналом, из них 8 лет в статусе HR-generalist. Опыт проведения тренингов более 9 лет.